专题培训强素质 提升能力促发展 | 中达安开展管理能力提升培训活动-尊龙人生就要博旧版

为进一步提升员工的综合素质，增强各单位之间的凝聚力和协作力，切实推动公司各项工作再上新台阶，中达安商学院特邀开拓者教育集团讲师于7月15日和7月29日为公司员工讲授《沟通的艺术》和《目标管理》两场培训课程。本次培训采取自愿报名，线上、线下共201人参训。

沟通的艺术

沟通对于一个人的学习、生活、工作有着重要的影响，如何处理好人与人、人与团队沟通上的问题，如何实现有效沟通，是职场人急需了解和解决的难题。

7月15日，开拓者教育集团郭大印老师为参训员工开展《沟通的艺术》专题培训课程。郭老师首先围绕沟通九大误区、沟通的三要素与技巧、沟通心理学技巧三方面，用通俗、幽默、真挚的语言讲解了相关知识点。

随后，郭老师联系生活实际，旁征博引，引入大量生动鲜活的实例，讲解了与各级别沟通的技巧，并针对广大干部员工在语言沟通上存在的短板不足以及提升建议等方面展开细致的分析和讲解。最后，通过地雷阵实战演练，使学员加深理解，学员们听得津津有味。

目标管理

没有目标，就没有管理！没有达成目标，就没有结果。良好的目标管理可以大大提高企业的整体效率，有助于提高企业效益，提升企业竞争力。

7月29日，开拓者集团讲师詹成锦老师为参训学员进行《目标管理》的专题授课。授课过程中，詹老师采用理论与实践相结合的方式，让学员深刻认识目标管理的真正功能和核心原理，增强目标管理的意识。詹老师带领大家结合案例学习如何用剥洋葱法将大目标拆解成小目标。通过smart的讲解，使学员掌握制定有效目标的原则、步骤与方法并学会使用相关工具。接着指导学员掌握如何解决目标在推进实施过程中遇到的问题，确保目标落地，并通过目标考评将目标管理形成闭环。

参训学员纷纷表示，本次培训内容充实新颖，课堂气氛活跃；案例取材经典，深入浅出，既补充了在工作中实际需要的知识和技能，又拓宽了思维和视野。

相信通过本次培训，学员们定能把所学转化为动能，不断提升和精进管理能力，在工作中开拓新思路，开创新局面。